1、负责按各专业（专业方向）的教学计划、教学大纲组织实施教学。

2、负责制定、实施学院教学管理制度及奖惩制度，组织各教学环节的指导和质量检查。

3、负责学院专业建设、学科建设和教研室教师梯队建设的具体工作，负责教研室管理和教师教学业务能力的考核。

4、负责教师教学工作量的统计工作。

5、负责临床学生见习和实习工作的安排，协助教学副院长对教学医院的带教教师进行培训、监督和考核。

6、负责学院教学档案的收集、归档及各项统计工作。

7、按照上级部门要求，组织各级各类教研课题申报，监督立项课题研究计划、合同的实施、结题，组织课题进度和执行情况检查。